Renforcer l’implication des salariés à la gouvernance des entreprises : une nécessité ?

La flexibilité: une vertu à redécouvrir en toute sécurité ?

Les ordonnances sur la réforme du code du Travail sont signées. Les prochaines mesures sur la réduction des cotisations sociales, sur l’assurance chômage et sur la formation professionnelle suivront dans les prochains mois, tel est le calendrier du projet En Marche!. L’implication des salariés à la gouvernance des entreprises est-elle une nécessité ?

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